3 maneras de unirse al Club de la Semana Laboral Docente de 40 Horas sin costo alguno para usted

El Club de 40 horas de trabajo para docentes ofrece desarrollo profesional en productividad para educadores que quieren centrarse en lo que REALMENTE importa, tanto dentro como fuera del aula. Miles de docentes ya han comenzado a recortar horas de su semana laboral organizándose, agilizando las rutinas, dando a los niños la propiedad del aula y siendo verdaderamente intencionales en cuanto a cómo utilizan su tiempo instructivo, contractual y personal.

Esto es lo que reciben los miembros del club:

• 52 semanas de nuevas estrategias de productividad probadas en el aula (disponibles en formato PDF y audio) a las que se puede acceder a través de un sitio de membresía privado
• Cientos de dólares en recursos didácticos imprimibles y plantillas para ayudarle a ahorrar tiempo
• Acceso a grupos privados de Facebook de primaria y secundaria donde yo, y miles de otros profesores, compartimos ideas y respondemos preguntas.
• Dos bonificaciones gratuitas: el sistema de elaboración de listas 40HTW y los 5 grandes consejos para la productividad docente
• Un certificado de desarrollo profesional al final del año para documentar 104 horas de créditos de educación continua.

¿Qué mejor? Mantienes tu acceso a todo el programa Y al grupo de Facebook incluso después de que finalice tu año, de modo que puedes volver a consultar los recursos en cualquier momento y seguir recibiendo apoyo de tu grupo.

Si has estado pensando en unirte al club pero no estás seguro de si el precio de $119 está dentro de tu presupuesto, aquí hay tres formas alternativas de unirte sin pagar el costo tú mismo.

1. Obtenga financiación a través de DonorsChoose

El club ha sido aprobado como fuente de desarrollo profesional por DonorsChoose. Si enseñas en una escuela pública de los Estados Unidos, puedes crear lo que se denomina un "proyecto especial" y solicitar donaciones para el desarrollo profesional tal como lo harías con cualquier otra solicitud de DonorsChoose.

El proyecto debe estar completamente financiado antes del 7 de julio de 2017 para que puedas unirte a la cohorte de julio. Puedes acceder a información sobre la investigación detrás del club y su impacto en la eficacia docente para ayudarte a explicar el propósito de tu proyecto y obtener financiación.

2. Utilice un certificado de regalo

Contamos con un buen número de miembros que recibieron su membresía como regalo. Padres, cónyuges, parejas e incluso amigos juntaron su dinero en un esfuerzo por ayudar a su ser querido a sentirse menos estresado y tener más tiempo. Algunos de estos miembros ni siquiera pidieron el regalo: sus parejas vieron el anuncio del club y decidieron que querían que sus parejas volvieran a tener una vida normal.

Si se acerca su cumpleaños, puede hacer que la entrega de regalos sea sencilla para su familia y decirles que desea el regalo de PASAR TIEMPO con ellos más que cualquier otra cosa. Un certificado de regalo para el club puede ayudar a que eso suceda.

Patrocinar una membresía es simple y es un regalo fantástico para profesores estudiantes, regalos de graduación universitaria, regalos de despedida para colegas que se transfieren a otras escuelas, etc.

Solo tienes que pedirle al donante que complete un formulario (cuyo enlace aparecerá aquí en mayo) e ingresar la información de pago por una tarifa única de $129. Cuando la cohorte de julio de 2017 esté abierta para nuevas inscripciones (del 28 de junio al 7 de julio), nuestro equipo se comunicará contigo (o con quien sea el destinatario del obsequio) con información de inicio de sesión y membresía.

(No diremos ni una palabra hasta el 28 de junio, ¡para que TÚ puedas dar el regalo sin preocuparte de que arruinemos la sorpresa!)

3. Solicita una beca (del 1 al 15 de mayo)

Para ayudar a garantizar que la necesidad financiera no impida que un maestro merecedor se una al club, ¡también estoy otorgando becas completas al programa a 20 solicitantes para la cohorte de julio de 2017!

Para postularte, solo tienes que crear un video (de no más de 3 minutos) en el que me cuentes quién eres, cuál es tu sueño como docente y por qué quieres formar parte del Club de la Semana Laboral Docente de 40 Horas. No tiene que ser demasiado formal ni profesional, solo sé tú mismo y sé breve.

Luego, completa el formulario (cuyo enlace aparecerá aquí en mayo de 2017) e incluye un enlace a tu video. Estoy buscando personas que realmente se pongan en acción para otorgarles estas becas. ¡Cuanto antes completes tu video, mejor! También estoy buscando un profesor ingenioso que tome la iniciativa para resolver nuevos desafíos, así que si nunca has grabado un video y lo has subido a algún lado antes, tendrás que averiguar cómo hacerlo.

Te animo a que visites la página de 40HTW para obtener más información sobre cómo el club puede ayudarte y que leas el artículo titulado ¿Qué profesores obtienen los MEJORES resultados del club? En él, te informaremos más sobre las 6 características de nuestros miembros que suelen tener mucho éxito creando nuevos hábitos de productividad y manteniéndolos a lo largo del tiempo.

Espero otorgar estas 30 becas a personas que obtengan resultados extraordinarios en el club. Por lo tanto, asegúrese de que estas características se apliquen a usted y de que lo transmita claramente en su solicitud. Cuanto más decidido esté a generar cambios en su vida, mejores serán sus resultados.

Aceptaremos solicitudes de becas en mayo de 2017. Mi equipo y yo revisaremos los videos y nos comunicaremos con usted el 1 de junio si ha obtenido una beca. El club se abre a nuevos miembros dos veces al año, por lo que los ganadores de las becas se sumarán a la cohorte de julio de 2017.

Regístrese aquí para recibir una notificación cuando las solicitudes de becas estén abiertas.

OPCIÓN ADICIONAL: ¡La licencia escolar está disponible a partir de julio de 2017!

Si 5 o más profesores de su escuela están interesados ​​en unirse al club, infórmeselo al director. Es posible que haya fondos de la Asociación de Padres y Maestros (PTA), dinero de subvenciones o un presupuesto de desarrollo profesional para cubrir el costo.

La licencia escolar cuesta $129,99 por docente e incluye acceso avanzado a todo el contenido del club para que los docentes o la administración puedan determinar el mejor orden para proceder con los materiales. También habrá preguntas de debate y reflexión para que su equipo las considere cada mes y videos adicionales para usar en reuniones de desarrollo profesional/personal invertidas.

La licencia escolar se puede obtener mediante tarjeta de crédito o débito o mediante una orden de compra. A partir de julio, esta opción estará disponible de forma indefinida (no solo cuando el club acepte nuevos miembros del 28 de junio al 7 de julio, ya que podrá avanzar con los materiales a su propio ritmo, determinado por la escuela).

Regístrate aquí para obtener más información cuando se publique.